2024년 6월 6일 - 탐피스

대법원, 유명인의 주류 광고 금지에 대한 FDA의 소송 기각

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유명인의 주류 광고를 금지하는 식품의약청(FDA) 지침을 위헌으로 선언하려는 소송이 대법원에서 기각됐다.

2016년 식품의약청(FDA)은 식품 및 음료 광고에 대한 지침을 제정했으며, 당국은 알코올 음료 광고에 잘 알려진 인물이나 전문가를 사용해서는 안 된다고 명시했습니다.

그러나 소송의 원고인 Musicians Reggie N Bollie의 매니저인 Mark Darlington Osae는 이 명령이 차별적이고 위헌이라고 믿습니다.

그는 헌법 제17조 제1항과 제17조 제2항을 해당 명령이 차별적이라는 의미로 해석하여 식품의약품안전청에 금지명령을 내려달라고 법원에 요청하면서 최고 법원에 소송을 제기했습니다.

그러나 거트루드 토르코누(Gertrude Torkonoo) 대법원장이 주재한 대법원은 5대 2로 다수결로 이 명령의 합헌성을 인정했습니다.

오새씨의 변호사인 바비 반소(Bobby Banso)는 유명인의 주류 광고를 금지하는 FDA의 2015년 규정이 창작 예술 산업에 대한 차별이라고 주장했습니다.

이 영장은 알코올 음료 광고에 유명인이나 전문가를 사용해서는 안 된다는 FDA 지침이 1992년 헌법 제17(1)항 및 17(2)항과 일치하지 않으며 위반한다고 주장했습니다."

그는 1992년 헌법 제17조 1항과 17조 2항이 법 앞의 평등을 보장하고 사회적, 경제적 지위, 직업 등을 이유로 사람을 차별하는 것을 금지하고 있으며 결과적으로 이 지침을 무효화하고 무효화한다고 주장했습니다. 시행할 수 없습니다.

영장은 또한 다음과 같은 구제책을 모색했습니다.

(a) 법 앞의 평등을 보장하고 사회적 또는 경제적 지위, 직업 등을 이유로 사람에 대한 차별을 금지하는 제17(1)조 및 17(2)조의 진실되고 적절한 해석에 따라 지침 3.2를 선언합니다. 제1피고인이 2016년 2월 1일에 발표한 식품 광고 지침 중 .10조는 주류 광고에 유명 인사나 전문가를 기용해서는 안 된다고 규정하고 있으며 이는 차별적입니다. 1992년 헌법 제17조(1) 및 17(2)조와 일치하지 않고 위반하므로 위헌입니다.

(b) 제1피고인이 2016년 2월 1일에 발표한 식품 광고 지침의 지침 3.2.10, 제17조(1) 및 17(2)의 진실되고 적절한 해석에 따라 다음과 같은 선언. 알코올 제품 광고에 종사하는 것으로 알려진 개인 및 전문가는 1992년 헌법 제17(1) 및 17(2)조와 일치하지 않으며 이를 위반합니다. 법 앞의 평등을 보장하고 사회적, 경제적 지위, 직업 등을 이유로 사람을 차별하는 것을 금지하며 결과적으로 무효이며 집행할 수 없습니다.

(d) 제1피고가 2016년 2월 1일에 발표한 식품 광고 지침의 지침 3.2.10에 따른 행위를 구실로 피고, 그 대리인, 사용인 또는 양수인의 행위를 금지하는 영구 금지 명령. 유명 인사나 전문가가 알코올 제품을 광고하는 것을 막기 위한 모든 것.

Wendy Shay, Shatta Wale, Brother Sammy, Kuami Eugene, Camidoh 등 창조 산업의 유명 인사들은 이 지침에 반대하며 이 지침의 폐지를 촉구했습니다. 그들은 주류를 승인하는 것이 창작 예술 산업의 중요한 수입원이며 금지 조치가 그들의 생계에 부정적인 영향을 미친다고 주장합니다.

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전국 최고의 코코아 농부들이 영국으로 교육 여행을 떠납니다.

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14명의 전국 최고 코코아 농부 대표단이 영국으로 교육 및 친숙화 여행을 떠날 예정입니다.

2019년부터 2023년까지 현재 및 과거 수상자들로 구성된 파견단은 국가의 코코아 부문을 홍보하고 국제 코코아 무역 시스템과 관련된 프로세스에 대한 지식과 통찰력을 얻을 수 있는 기회를 제공하기 위한 여러 활동을 수행할 것으로 예상됩니다.

대표단이 수행할 활동 중에는 Cadbury 및 Mars Cocoa 가공 공장 방문, 가나 비즈니스 커뮤니티와의 만남, 영국을 방문하는 가나 고등 판무관에 대한 예방 방문 등이 포함됩니다.

또한 팀은 영국 코코아 연구소를 방문하여 코코아 연구를 수행하는 기관의 운영에 대해 알아볼 예정입니다.

방문의 다른 주요 하이라이트로는 타운홀 미팅 및 영국 가나 비즈니스 포럼에 참석하고 가나 공화국 부통령이 참석한 후 나중에 가나 국제 은행(GIB-UK) 경영진과 회의를 가질 예정입니다. .

COCOBOD의 홍보 책임자인 Fiifi Boafo에 따르면, 이번 여행은 농부들에게 지식 교환, 기술 개발, 시장 접근, 소비자 선호도, 품질 표준 및 시장 수요 이해와 같은 다양한 혜택을 제공할 것이라고 합니다.

Boafo 씨는 또한 이 계획이 농부들에게 권한을 부여하고 혁신을 구축하며 코코아 산업을 강화하려는 COCOBOD의 의지를 보여주는 것이라고 덧붙였습니다.

그에 따르면, 경영진은 코코아 농부들이 국가 경제에서 수행하는 중추적인 역할과 첨단 농업 기술에 대한 지식 공유를 통한 성장 잠재력을 인식하고 있습니다.

경영의 목적은 열심히 일하는 농민들에게 글로벌 동향을 알리고 그가 강조한 분야에 대한 자신감을 심어줌으로써 그들에게 힘을 실어주는 것입니다.

대표단은 6월 27일 목요일에 가나로 돌아갈 예정이다.

미국 최초의 흑인 우주 비행사 후보가 마침내 비행했습니다. 이제 더 많은 것을 만들 시간이다

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에드 드와이트는 60년 전 자신이 우주 비행사가 될 것이라고 생각했습니다. 존 F. 케네디 대통령 행정부가 달 탐사를 추진하면서 승무원에 다음과 같은 사람이 포함되면 미국이 가장 가까운 천체 이웃에 도달하는 영향이 크게 확대될 것이라는 사실을 깨달았을 때입니다. 색상.

“백인이 아닌 최초의 남성을 우주에 보내는 것은 어떨까요?” 케네디의 미국 정보국 국장인 에드워드 머로우(Edward Murrow)는 소련이 유리 가가린(Yuri Gagarin)이라는 사람을 처음으로 우주에 보낸 지 불과 5개월 후인 1961년 NASA 관리자 제임스 웹(James Webb)에게 편지를 썼습니다 "당신의 아들들이 자격을 갖춘 흑인을 등록하고 훈련시킨 다음 사용 가능한 모든 차량에 태워준다면 우리는 전체 우주 노력을 백인이 아닌 세계 전체에 다시 알릴 수 있을 것입니다."

오르막은 가파르다. 아프리카계 미국인은 미군에 입대할 수 있는 경로가 있었지만 1960년대에는 우주비행사가 되는 주요 경로인 조종사가 되는 특권을 누린 사람이 거의 없었습니다. 드와이트는 NASA 후보 우주비행사가 되기 위한 기준을 충족하는 것으로 확인된 유일한 사람이었습니다.

드와이트가 최종적으로 선택되지 않은 이유는 여전히 논쟁의 여지가 있는 주제입니다. 모든 후보자가 합격하는 것은 아니며 NASA는 단순히 다른 사람을 선택할 수도 있었습니다. 또는 드와이트는 짐 크로우(Jim Crow) 시대에 수많은 아프리카계 미국인을 저지했던 것과 동일한 차별을 받았을 수도 있습니다. 1985년 질문을 받았을 때, 드와이트는 케네디 암살을 자신이 NASA를 위해 우주로 비행하지 못한 이유라고 비난했습니다. 그는 자신의 비행에 대한 지지가 대통령과 함께 사라졌다고 주장해 왔습니다.

1983년이 되어서야 최초의 흑인 우주비행사인 펜실베이니아 주립대학 졸업생 Guion Bluford가 우주로 날아갔습니다. 그 무렵 드와이트는 예술성에 관심을 갖게 되었고 이것이 그의 초점이 되었습니다. 드와이트가 누락된 원인에 관계없이 한 가지 사실은 여전히 남아 있습니다. 1960년대와 2020년대에도 우주 부문으로 유입되는 흑인 인재가 부족하다는 것입니다. 드와이트의 경우, 미국은 여전히 흑인 시민의 평등을 적극적으로 다루고 있었습니다. 마틴 루터 킹 박사는 여전히 행진 중이었고, 의회는 흑인 미국인을 제도적 차별로부터 보호하기 위한 획기적인 시민권 법안을 통과시키고 있었습니다.

오늘날 우리 사회는 크게 발전했습니다. 드와이트의 최근 비행은 사람들이 과거의 실패를 바로잡기 위해 어떻게 노력하고 있는지 보여주는 예입니다. 5월 19일 민간 우주 회사인 Blue Origin은 비영리 단체인 Space For Humanity의 후원을 받아 자체 New Shepard Rocket에서 Dwight를 발사했습니다. 드와이트는 90세의 나이에 오랫동안 꿈꿔왔던 꿈을 이루었습니다. 이는 환상적인 행사였지만 특히 오늘날의 야심 찬 흑인 청소년을 위해 사회로서의 진보에 대해 보다 적극적이고 신중해야 할 필요성을 강조합니다. 솔직히 말하면 우주 비행사, 로켓 과학자, 위성 엔지니어 또는 기타 직업 등 우주 부문에 참여하는 아프리카계 미국인의 수가 아직 너무 적습니다.

나는 업계 회의에서 이것을 분명히 보았습니다. 수천 명의 참석자 중에서 기껏해야 수십 명의 흑인 참가자가 보입니다. 수백 명의 화자 중 흑인의 숫자는 한 자릿수로 줄어듭니다. 소규모 행사에서는 가끔 나만 혼자일 때도 있다.

4년 전, 소수의 우주 산업 리더들이 더 많은 아프리카계 미국인이 우주 관련 직업을 갖게 하려는 비전을 중심으로 뭉쳤습니다. 은퇴한 우주 비행사 B. Alvin Drew, Jr, United Airlines 인테리어 엔지니어 Khristian Jones, NASA 엔지니어 Tiffany Lockett 및 AeroVironment 임원 Will Pomerantz 등 리더들은 흑인 대학을 위해 우주 회사에서 인턴십을 제공하는 조직인 Patti Grace Smith Fellowship(PGSF)을 창설했습니다. 장학금, 멘토십, 네트워킹 기회도 제공됩니다. 짐 크로우(Jim Crow) 시절은 끝났지만 그들이 남긴 상처는 우주 분야에 흑인 참가자가 부족하다는 사실로 인해 여전히 뚜렷이 남아 있습니다. PGSF는 역사적 불의가 남긴 공백을 최선을 다해 메우는 것을 목표로 합니다. 우리는 드와이트처럼 우주로 가고 우주에서 인류의 존재를 발전시키는 꿈을 꾸는 흑인 학생들을 위한 길을 만들고 있습니다.

창립 이래 104명의 "패티"가 우리 조직을 통해 펠로우십을 마쳤으며, 그 중 가장 먼저 입사한 사람이 이제 막 입사하기 시작했습니다. 그들 중 한 명은 현재 Dwight의 비행 당일 활동을 촉진하는 데 도움을 준 Blue Origin 엔지니어입니다.

2023년 PGS 펠로우 클래스. 크레딧: PGSF/David Di-Benedetto

출시 당시 청소년 행사를 이끌었던 PGSF 졸업생 Emily Burrus는 "오늘 NS-25 출시라는 마법의 일부가 된 것은 정말 일생일대의 경험이었습니다."라고 말했습니다. "에드의 이야기는 자신이 통제할 수 없는 편견으로 인해 꿈의 기회를 놓친 모든 사람들을 위한 희망의 등불입니다. 그의 회복력은 제게 큰 영감을 주었고 세상을 영원히 바꾼 한 남자를 만나 영광이었습니다."

2024년에 곧 PGS 펠로우가 될 29명 중 한 명인 Adam Ben Youssef도 이 비행에 참석했습니다.

그는 5월 19일 행사에서 “오늘은 너무 액션으로 가득 차서 방금 경험한 것을 실제로 처리하는 데 며칠이 걸릴 것 같다”고 말했습니다. "그러나 내가 가지고 갈 한 가지는 내가 어떤 일에 직면하더라도 위대함을 향한 노력을 결코 포기하지 않을 것이라는 점입니다."

PGSF는 Black Excellence의 차세대 물결을 만들고 있습니다. 우리는 우주 및 항공우주 직업에 관심이 있는 학생들이 올 여름 후반에 우리 프로그램에 지원하도록 권장합니다. 우리의 목적을 지원하고자 하는 기업이나 개인은 우리 웹사이트를 통해 기부할 수 있습니다. 더 많은 Ed Dwights를 만드는 방법은 다음과 같습니다.

Caleb Henry는 특별한 흑인 학생들에게 우주 및 항공우주 산업 분야의 업무 경험을 제공하는 자원 봉사 비영리 단체인 Patti Grace Smith Fellowship의 임원입니다. 그는 Juanitta "AJ" Bekoe, Khristian Jones, Tiffany Lockett 및 Will Pomerantz와 함께 펠로우십을 공동으로 이끌고 있습니다.

스페인 스타트업, 상업용 IoT 구축을 위한 자금 확보

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FOSSA Systems 창립자인 Vicente González(왼쪽)와 Julián Fernández가 1세대 위성 모델을 들고 있습니다. 크레딧: FOSSA 시스템

플로리다 주 탬파 — 스페인의 작은 피코 위성 운영업체인 FOSSA는 원격 모니터링 및 추적 장치를 위한 완전한 상용 연결 서비스 제공을 시작하기 위해 약간 더 큰 큐브위성 약 20개에 대한 자금을 확보했습니다.

이 스타트업은 6월 19일 포르투갈의 초기 단계 투자자 Indico Capital Partners가 일본 항공우주 부품 제조업체인 Nabtesco의 벤처 부문과 공동으로 주도한 시리즈 A 자금 조달 라운드에서 630만 유로(680만 달러)를 유치했다고 밝혔습니다.

FOSSA(무료 오픈 소스 소프트웨어 및 항공우주)의 공동 창립자이자 CEO인 Julián Fernández는 정부 보조금을 포함하면 이 벤처 기업이 현재까지 거의 천만 유로를 모금했다고 말했습니다.

설립된 지 4년이 된 이 회사는 자체 위성을 제작하고 2022년부터 태양 동기 궤도에 17개의 피코 위성을 배치했습니다.

이 작은 위성은 주로 대부분의 사물 인터넷(IoT) 장치에서 사용되는 저전력 광역 네트워크 프로토콜인 LoRa(장거리 무선)를 사용하여 기본 연결을 시연하기 위한 것이지만 FOSSA는 이미 Microsoft를 포함한 회사로부터 수익을 기록했다고 Fernández는 말했습니다. .

그는 FOSSA가 여러 회사와의 개념 증명 작업을 통해 지금까지 백만 유로 이상의 수익을 올렸다고 말했습니다.

FOSSA가 배치한 17개의 피코위성 중 하나를 제외하고 모두 궤도에서 벗어났습니다. Fernández는 가장 최근에 발사된 4개의 위성 배치가 태양 폭풍에 휘말린 후 올해 계획보다 일찍 퇴역했다고 말했습니다.

Fernández에 따르면 피코사텔라이트는 측면 30cm 크기의 3단위(3U) 표준 입방체 크기의 향후 위성이 최대 5년 동안 작동할 수 있도록 설계되었으며 내구성도 더 뛰어납니다. 태양 폭풍에.

상용 서비스를 위해 업그레이드된 처음 3개의 위성은 10월에 발사될 예정이며, 이를 통해 회사는 대략 11시간마다 IoT 장치에 연결을 제공할 수 있습니다.

지난해 SpaceX Falcon 9에 최초의 상업용 위성을 배치할 계획이었던 FOSSA는 2025년 말까지 80개의 우주선을 배치하여 지연 시간을 거의 실시간으로 줄이는 것을 목표로 하고 있습니다.

Fernández는 "매우 저렴한 위성 비용을 고려할 때 이 자금으로 보장된 약 20개의 위성을 검토하고 있으며 나머지는 수익이나 향후 기금 모금에서 나와야 할 것입니다."라고 말했습니다.

그는 정부와 기업 고객들이 2024년 말 이전에 시작될 예정인 초기 상용 서비스를 위해 이미 줄을 섰다고 말했습니다.

FOSSA는 궁극적으로 수직 통합 사업을 활용하여 전용 위성에서 국가 보안 및 방위 시장까지 안전한 연결을 제공할 계획입니다. 이 사업은 우주선보다 회사의 연결성 및 자산 관리 서비스에 더 관심이 있는 유틸리티 및 기타 기업 고객에게 서비스를 제공하는 데 필요한 인프라에 자금을 지원하는 데 도움이 될 것입니다.

Fernández는 “기술은 동일하지만 판매 방식만 다를 뿐입니다.”라고 덧붙였습니다.

FOSSA는 또한 수직적 통합 전략을 통해 회사가 미국의 SpaceX와 같이 2030년까지 매년 20%씩 성장하여 40억 달러 규모로 성장할 것으로 예상되는 글로벌 IoT 시장을 쫓는 다른 업체들과의 경쟁이 치열해지는 것을 막는 데 도움이 되기를 바라고 있습니다.

Fernández는 “유럽은 IoT와 같은 문제에 대한 국가적 또는 지역적 대안을 찾으려고 노력하고 있습니다.”라고 말했습니다.

Jason Rainbow는 SpaceNews의 위성 통신, 우주 금융 및 상업 시장에 대해 글을 씁니다. 그는 비즈니스 저널리스트로서 10년 이상 글로벌 우주 산업을 취재해 왔습니다. 이전에 그는 금융 정보 그룹 편집장을 역임했습니다… 더 보기 작성자: Jason Rainbow